愛する人の幸せを創り出します。街の景観、その地の伝統を重んじ、且つおしゃれな住まいをご提供したい。100年以上愛される、デザイナーズマンション「アガティス西草深」「クラーク西草深」を自信をもってお届けする、報恩感謝　株式会社安池です。

2010年1月9日7時30分から、静岡市清水区の有限会社田引電気工事様（代表取締役　田引彰様）の朝礼を見学させていただいた。

日創研静岡経営研究会で田引彰さん、田引千賀江さんには、いつもご指導いただいており、その田引さんご夫妻がどの様にして社風をつくっていらっしゃるかに興味があった。

今回は、「理念と経営」の本をテキストに使い、社員さんが輪読する場面や、当日の各自のスケジュールの情報共有など含め実際のスタイルで朝礼が進んでいった。

講師に株式会社コスモ出版取締役営業部長の安井宏信氏を招き、「理念と経営」という教材を使った効果的な勉強法について分かりやすく、社員さんに対して説明があった。私も理解しやすかった。

朝礼の中でも出てきた田引電気工事様の「基本理念：協働共有」や「経営理念：社会へ　家庭へ　職場へ　快適環境の創造」、「わが社の人事理念」などが社長から説明された。

私の感想は田引彰社長のもとで働ける社員さんは羨ましい。私も若い時分にこんな上司に指導を受けていたら、今とはまた違った自分になっていたであろうしそれも悪くない気がする。

きっと田引さんみたいに熱い上司の元で働いたら自ずと人生に燃えることが出来る習慣が見につくのではないか。

田引さんが社員さんを本当に大切に共に学ぶ仲間として育てている姿に、会社の使命の一つとして、やはり素晴らしい人材を育てていく事だとあらためて感じた。

そして、奥様の田引千賀江さんが、会社の雰囲気を暖かく包んでいることに気がついた。社員さん達と身近な存在として一生懸命に関わっているんだろうなと想像した。

ちなみに当日の朝礼当番は田引千賀江さんであった。それ故に楽しい雰囲気も倍増していたのであろう。

理念と経営女性の会（委員長：武井由紀さん）が1月8日、19時から清水テルサで、講師：株式会社コスモ出版取締役営業部長の安井宏信氏を招き、開催された。

日創研静岡経営研究会の委員会行事で2010年最初の行事であり、私は今年度当会会長として、大変重要な勉強会と感じ、参加させていただいた。

内容は、前半　理念と経営１月号Ｐ80～81の「プロとアマの違い十二カ条第十条『人生には運命か選択かという二つの命題がある』そして後半は、コスモ出版の安井宏信氏をお招きしての講演であった。心に（やる気）スイッチを入れてスタートできた非常に素晴らしい内容であった。

参加された方は、今年、努力する事をグループの皆さんに発表し、まさに心のスイッチをオンにすることが出来たという成果を持ち帰ることができた。女性の会の皆さんご苦労様でした。

2010年がスタートしました。今年は色々と忙しくなりそうです。

今年も宜しくお願いいたします。

①家業の不動産賃貸業の事業ですが、今まで出来ていなかった細かなところに目を配り、システムを改善していきたいと思っています。

①日創研静岡経営研究会の会長として、静岡経営研究会の創立十周年の年に会の活性化に努力します。

②同志社グリークラブOB会の仕事として、再生5ヵ年計画の実行に取り組みます。

多くの皆様のお陰で日々勉強させていただいています。今後ともご指導お願いいたします。

2009年12月13日に静岡同志社クラブのクリスマス会に参加した。

静岡同志社クラブは創立60周年、そしてこのクリスマス会も開催は50年の歴史がある。

2010年8月12日に「同志社グリークラブ静岡演奏会」を当会の役員会にて決定していただいたこと、そしてクリスマス会にご参加いただいた1人1人の会員皆様方に、私が同志社グリークラブOBとして、ご支援をいただきたい旨、お願いをした。

静岡同志社クラブのクリスマス会はファミリーで集う習慣が伝統的に受けつ継がれており、お子さん達にはサンタさんからプレゼントが贈られる。

今年は同志社グリークラブの後輩の坂野友紀君も初参加してくれた。

2009年12月18日、常葉学園大学内3号館3階のYショップの池田庭子さんを訪問した。

池田さんとは日創研静岡経営研究会の一緒に経営を学ぶ仲間です。

常葉学園大学の学生さんが、池田さんが経営しているYショップ（ヤマザキショップ）に沢山入ってきていた。

店内を拝見したが、常葉の学生さんが学内で毎日喜んでもらえるように、心配りをしているのを感じた。

左の写真はお店の入り口

お店の出たところに、「ありがとうカード」の掲示板を見つけた。

学生さん達が、いろんな人に感謝していて、素敵なコミュニケーションの場を創られているのを見せていただきました。

池田さん、ありがとうございました。

江戸時代の駿府にクラーク西草深（賃貸マンション）が建ったら、駿府城と富士山との関係はこんな感じでしょうか？

わりと駿府城の天守閣に近い位置にあったわけです。

2009年11月18日・19日と日創研経営研究会主催の第15回全国経営発表大会に発表者として参加した。

私は、静岡経営研究会に所属し、今年で9年連続で、当大会にて発表をしている。

最近心がけていることは、価値観に基づいた経営計画を立てることである。

経営計画自体が絵に描いたもちになりかねない中で、自分の価値観を満たすような経営計画を立てれば自分自身が本気になって実現したいと思うからである。

私の仕事観に「自らの価値観を仕事に深く落とし込み三方良しの成果を創りだす。その達成感の中に自らの生き甲斐を創りだす。」と言うものがあるが、経営計画にこそ、自らの価値観を深く落としこまないとならないと強く感じている。

そうすることにより、その計画を達成することが自らの価値観の達成につながり、心が満たされると言った仕組みである。

経営計画書の最後に「私の価値観」を記載してある。その価値観にも優先順位をつけてあるが、その順位も久し振りに見直した。価値観の中でも順位については自分の経験と時代観によって少しは変わっていくということである。

2000年に日創研静岡経営研究会がスタートしその11月に初めて全国経営発表大会にオブザーバーとして参加し、この経営計画は是非とも立てなければならないと実感して静岡に帰った記憶がある。その翌年から毎年計画を立て続けはや9年となるが、忙しくても時間がなくても発表者として手を上げるとやらざるを得ない状況に追い込まれ、約1週間くらいは他の仕事をせずに、予定も極力他の予定をスケジュールにいれずにトライすると、いつもぎりぎり出来上がる。

しかし、その方針をもって翌年の1年間が充実できるとなると非常に有難い仕組みとなっている。これからも続けたいが、来年が10年連続発表にチャレンジすることを今、心に誓っている。

　平成21年11月6日に、静岡市内のマイホテル竜宮で行われた「静岡同志社クラブ」の役員会にて同志社グリークラブが来年平成22年8月11日12日に静岡に演奏旅行にきたいという要請を受けることを方針決定したいただいた。

　私安池は同志社グリークラブのＯＢであり、静岡の同志社大学ＯＢ及び女子大学ＯＧ等同志社関連卒業生の集まる「静岡同志社クラブ」の皆様が来年度後輩達の静岡への演奏旅行をご支援くださることに本当に有難く感じた。

　平成10年8月（今から11年前）にやはり静岡に同志社グリークラブが来た時も、静岡同志社クラブの皆様のご支援で大成功を遂げている。

今回、グリークラブを迎えてくださることになり、私のほうも、一生懸命になって、準備をこれから進めたいと思っている。前回の資料も全て保管されており、演奏会を迎えるノウハウは最近2回目であり、前回の経験を参考にして学生さん達の思い出に残る静岡演奏会をみんなで創り上げて行きたいと考える。また、静岡同志社クラブの皆さんにも大変なご支援をいただくことになるだけに、やってよかったという満足感や達成感を感じ取れる事業に組み立てていけるよう、私も精一杯頑張りたいと思った。さぁキックオフ！

　平成21年11月5日、日創研静岡経営研究会の成長発展委員会とリーダーシップ委員会の合同で㈱塩川光明堂さんに企業訪問し、社長の塩川達也さんから、会社の歴史、理念、事業計画等の説明、実際の工場設備他、色々とご説明いただいた。

　㈱塩川光明堂さんは創業から数えると62年続く企業で、ガラス鏡の加工販売を中心に、コレクションケースなどの時代に合わせた商品開発をしている。

　社長の塩川達也さんは今年は当経営研究会のリーダーシップ委員会の委員長として委員会メンバーを引っ張り、ご活躍いただいた。

経営理念は「私達は、より便利で使い易く良質な商品商品を提案し生活文化の向上に貢献します。私達はお客様に信頼され誇りの持てる企業を目指します。」ということで、塩川社長のお人柄がでた理念だと感じた。

㈱塩川光明堂さんを訪問したメンバーは、前野憲一郎さん、奥山明弘さん、中戸川豊さん、吉野泰史さん、原川数右さんに、安池倫成。懇親会から加わったメンバーが前嶋丈弘さん、石原拓也さん、河村卓利さん、吉池正さん。

塩川達也社長からの経営発表は非常に参考になり、参加した皆さんからも、アドバイスがでて、有意義な時間であった。